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公司動(dòng)態(tài)
基礎(chǔ)數(shù)據(jù)不準(zhǔn)備,ERP就是無本之木!
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導(dǎo)讀:人們常說,麻雀雖小,五臟俱全,這正好從測(cè)方面反映了實(shí)物的本質(zhì)都是有基礎(chǔ)組成的,刨除事情本身的大小,它的基礎(chǔ)必須打好,這樣才能保證正常的存在,企業(yè)ERP系統(tǒng)也是如此。

什么是基礎(chǔ)數(shù)據(jù)?

就算是中小企業(yè),它的ERP系統(tǒng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)也量大面廣,從不同角度可以有不同的分類,如靜態(tài)數(shù)據(jù)和動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)、顯性數(shù)據(jù)和隱性數(shù)據(jù)、主數(shù)據(jù)和輔助數(shù)據(jù)。靜態(tài)數(shù)據(jù)是不隨時(shí)間或其他數(shù)據(jù)變化而變化的數(shù)據(jù),是企業(yè)公用的數(shù)據(jù),同時(shí)又是動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)。靜態(tài)數(shù)據(jù)包括系統(tǒng)設(shè)置所用到的數(shù)據(jù)和系統(tǒng)運(yùn)行實(shí)際業(yè)務(wù)所用到的數(shù)據(jù),具體有會(huì)計(jì)科目、各種比率參數(shù)、庫位和物料主文件、BOM表、供應(yīng)商主文件、客戶主文件、賬號(hào)及銀行主文件等。動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)是每筆具體業(yè)務(wù)發(fā)生時(shí)產(chǎn)生的數(shù)據(jù),它隨時(shí)間點(diǎn)不同而變動(dòng)。動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)按照時(shí)間點(diǎn)來分,又可以分為期初數(shù)據(jù)和日常數(shù)據(jù)。期初數(shù)據(jù)包括系統(tǒng)上線切換時(shí)點(diǎn)的總賬余額、車間在制品余額、庫存余額、未結(jié)三大訂單(CO、PO、MO)。

從另一角度來說,物料主文件、BOM、供應(yīng)商/客戶信息、會(huì)計(jì)科目等屬于顯性數(shù)據(jù),而系統(tǒng)配置的各種參數(shù)則是隱性數(shù)據(jù),這些數(shù)據(jù)在業(yè)務(wù)中雖不可見,但卻能影響到系統(tǒng)運(yùn)算的結(jié)果。對(duì)另一種劃分方式而言,顯性數(shù)據(jù)如物料主文件、BOM、供應(yīng)商/客戶信息、會(huì)計(jì)科目又被稱為主數(shù)據(jù),而會(huì)計(jì)期間、貨幣和匯率、銀行主文件、工廠日歷、付款方式、計(jì)量單位、結(jié)算方式、憑證類型等數(shù)據(jù)稱之為輔助數(shù)據(jù)。

ERP系統(tǒng)就是根據(jù)這些基礎(chǔ)數(shù)據(jù),按照內(nèi)部邏輯經(jīng)過運(yùn)算形成各種報(bào)告報(bào)表,供管理者掌握生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,從而進(jìn)行分析和決策的。

如何整理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)?

基礎(chǔ)數(shù)據(jù)整理是實(shí)施過程頭緒最多、工作量最大、耗時(shí)最長(zhǎng)、涉及面最廣、最容易出錯(cuò)的部分,是一項(xiàng)艱苦細(xì)致的工作。

1.成立數(shù)據(jù)小組,確定工作進(jìn)度。

艱苦細(xì)致的工作要由踏實(shí)能干的團(tuán)隊(duì)擔(dān)當(dāng),嚴(yán)密的計(jì)劃和合理的組織是完成這項(xiàng)艱巨工作的保證。數(shù)據(jù)小組成員一般從各個(gè)部門的業(yè)務(wù)人員中抽調(diào),由項(xiàng)目經(jīng)理或指定的專人負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)數(shù)據(jù)小組的工作。數(shù)據(jù)小組的職責(zé)是分析數(shù)據(jù)準(zhǔn)備的范圍,建立ERP編碼體系,組織必要的培訓(xùn),制作數(shù)據(jù)搜集表格模板,監(jiān)督數(shù)據(jù)收集質(zhì)量,并負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的最終導(dǎo)入和使用。在工作執(zhí)行上,數(shù)據(jù)小組要根據(jù)ERP項(xiàng)目的實(shí)施進(jìn)度,制定基礎(chǔ)數(shù)據(jù)整理的時(shí)間表,安排好小組成員的分工,并定期召開小組會(huì)議,溝通問題,推進(jìn)工作。

2.數(shù)據(jù)整理自下而上、先易后難。

任何工作都需要講究方式、方法,數(shù)據(jù)整理概莫能外。ERP系統(tǒng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)整理一般應(yīng)遵循先易后難的工作次序,容易整理的公共數(shù)據(jù)先行整理,需要多次求精的局部數(shù)據(jù)后行整理。靜態(tài)數(shù)據(jù)相對(duì)固定,且花費(fèi)時(shí)間長(zhǎng),可以先開始整理,動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)在系統(tǒng)切換前整理即可。

第一手資料和數(shù)據(jù)保存在生產(chǎn)第一線,要將這些散亂的數(shù)據(jù)加以收集整理,很大程度上必須依賴企業(yè)的基層人員。因此,編碼小組應(yīng)該在與一線人員充分溝通交流的基礎(chǔ)上設(shè)計(jì)出他們能夠理解和操作的數(shù)據(jù)收集表格,系統(tǒng)所需的字段信息應(yīng)囊括在表格中,然后下發(fā)到各個(gè)部門以供基層人員收集、記錄數(shù)據(jù)之用。

其實(shí)在沒上系統(tǒng)前,很多數(shù)據(jù)雖然存在,但沒有量化,收集的過程通常要根據(jù)數(shù)據(jù)的歷史經(jīng)驗(yàn)值統(tǒng)計(jì)得出。數(shù)據(jù)也不會(huì)一次就能準(zhǔn)確,所以要做好每次版本的更新和管理,數(shù)據(jù)不能亂而且要越來越精確。基層將數(shù)據(jù)上報(bào)數(shù)據(jù)小組之前,部門應(yīng)召集業(yè)務(wù)骨干和有經(jīng)驗(yàn)的師傅對(duì)表格數(shù)據(jù)逐一討論和檢查,確保沒有遺漏、重復(fù),也沒有過時(shí)、失實(shí)的數(shù)據(jù)。

3.把好數(shù)據(jù)錄入關(guān)。

各部門報(bào)來的數(shù)據(jù)不是孤立無關(guān)的,數(shù)據(jù)小組在拿到基層報(bào)來的數(shù)據(jù)后,必須做好各部門人員的溝通與協(xié)調(diào)工作,綜合平衡后再進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總。然后,備份電子文檔和紙制文檔,并注明整理人員、完成時(shí)間和最后版本,再由專人錄入系統(tǒng)。手工錄入是艱巨而枯燥的重復(fù)工作,時(shí)間長(zhǎng)了容易出錯(cuò),可以配合Excel表批量導(dǎo)入,有條件的也可以編寫數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換程序?qū)崿F(xiàn)更快速、更完美的錄入。為保障數(shù)據(jù)錄入的質(zhì)量,可以建立相應(yīng)獎(jiǎng)懲制度,一方面可以提高錄入人員的積極性,同時(shí)也督促其在錄入的同時(shí)進(jìn)行認(rèn)真的檢查。

基礎(chǔ)數(shù)據(jù)整理的工作重點(diǎn)

基礎(chǔ)數(shù)據(jù)整理工作很繁雜,沒有捷徑,但有方法。對(duì)于新上ERP系統(tǒng)的企業(yè),在千頭萬緒的工作中,如果能夠抓住編碼這一主線,把握好物料主文件、物料清單(BOM)和庫存數(shù)據(jù)三個(gè)重點(diǎn),就可以提綱挈領(lǐng)、一以貫之。

毫無疑問,基礎(chǔ)數(shù)據(jù)整理是個(gè)艱苦細(xì)致的工作,數(shù)據(jù)質(zhì)量的提高是個(gè)漸進(jìn)和求精的過程。實(shí)施ERP系統(tǒng)的企業(yè)一定要高度重視基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的整理,如果基礎(chǔ)數(shù)據(jù)達(dá)到了及時(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性的要求,系統(tǒng)切換上線只是水到渠成,ERP發(fā)揮效益也將近在咫尺。


附錄:

ERP基礎(chǔ)數(shù)據(jù)收集8個(gè)步驟!

ERP的主要作用就是對(duì)企業(yè)信息的整合,而信息的載體和表達(dá)都要通過數(shù)據(jù)完成。對(duì)項(xiàng)目實(shí)施來講,基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)備工作難度最大。

首先,基礎(chǔ)數(shù)據(jù)涉及面廣,涵蓋了企業(yè)中所有可見信息和不可見信息。物料基本信息,產(chǎn)品結(jié)構(gòu)數(shù)據(jù),會(huì)計(jì)科目,供應(yīng)商客戶信息,部門、工廠、倉庫、車間信息等等屬于可見信息,這些信息在手工作業(yè)中也會(huì)用到。不可見信息如單據(jù)類型、倉庫性質(zhì)、計(jì)劃參數(shù)等,這些信息在手工管理信息時(shí)是不會(huì)涉及到的,它們會(huì)影響到系統(tǒng)計(jì)算。

另外,基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準(zhǔn)備的工作量大,以上各類信息的記錄數(shù)從幾個(gè)到幾十萬都有,而每條記錄包含的字段又可多達(dá)上百個(gè),兩者的乘積簡(jiǎn)直是天文數(shù)字,通常造成項(xiàng)目延期的原因有90%來自于基礎(chǔ)數(shù)據(jù)整理。

數(shù)據(jù)的正確性是最重要的,基礎(chǔ)數(shù)據(jù)是許多程序正確運(yùn)行的基礎(chǔ),如物料計(jì)劃和生產(chǎn)計(jì)劃就是根據(jù)物料文件設(shè)定的提前期、庫存量、BOM結(jié)構(gòu)等計(jì)算得到的,如果其中任何一個(gè)數(shù)據(jù)與實(shí)際不符,計(jì)劃結(jié)果就將沒有任何指導(dǎo)意義。

正是因?yàn)榛A(chǔ)數(shù)據(jù)具有這些特征,從而造成了收集準(zhǔn)備工作量大、難組織,一般需要多個(gè)部門協(xié)調(diào),投入的人力和時(shí)間都比較多,見效周期長(zhǎng),因此阻力也是很大的。

為了幫助企業(yè)更有效地實(shí)施ERP,下面談一下如何快速、低成本、低錯(cuò)誤率地完成基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準(zhǔn)備。


第一步:確定工作范圍

首先根據(jù)ERP項(xiàng)目范圍確定哪些數(shù)據(jù)需要準(zhǔn)備,然后確定參與部門和人員配備,進(jìn)而確定工作計(jì)劃,切記不可將所有工作只交給一個(gè)部門甚至一個(gè)人做,必須對(duì)此項(xiàng)工作的艱難程度有充分的認(rèn)識(shí)。工作計(jì)劃中還要注意安排定期的會(huì)議,以方便工作人員之間溝通。


第二步:建立必要的編碼原則

ERP軟件對(duì)數(shù)據(jù)的管理是通過編碼實(shí)現(xiàn)的,編碼可以對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行唯一的標(biāo)識(shí),并且貫穿以后的查詢和應(yīng)用,建立編碼原則是為了使后面的工作有一個(gè)可以遵循的原則,也為龐雜的數(shù)據(jù)確定了數(shù)據(jù)庫可以識(shí)別的唯一標(biāo)識(shí)方法,所謂磨刀不誤砍柴工,大家切不可急于求成,忽略了這些重要的工作。

另外,編碼原則的制定屬于企業(yè)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的建立,應(yīng)該按照ISO9000的標(biāo)準(zhǔn)制定和管理,尤其對(duì)于量大的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)(如物料主文件的編碼)必須由多個(gè)部門共同確定方案。


第三步:建立公用信息

建立的公用信息包括公司、子公司、工廠、倉庫、部門、員工信息、貨幣代碼等基本信息。這些數(shù)據(jù)會(huì)在其他基礎(chǔ)數(shù)據(jù)中被引用,并且數(shù)據(jù)量不大,可以利用較少的時(shí)間和人力完成。如果整理其他數(shù)據(jù)的時(shí)候發(fā)現(xiàn)缺少公用信息再補(bǔ)的話,整體效率和進(jìn)度會(huì)大打折扣。


第四步:BOM結(jié)構(gòu)的確定(根據(jù)企業(yè)情況可選)

如果企業(yè)應(yīng)用生產(chǎn)系統(tǒng)、計(jì)劃或產(chǎn)品研發(fā)模塊,BOM就是必須的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。這里首先應(yīng)該明確原料到半成品、半成品到產(chǎn)品的級(jí)次關(guān)系,這步工作的難點(diǎn)是半成品設(shè)定的問題。如果半成品設(shè)定層次少或?qū)哟尾辉O(shè)定,今后的統(tǒng)計(jì)分析就不能細(xì)化;如果半成品設(shè)定多,就會(huì)大大增加數(shù)據(jù)量。如果遇到下列情況,那么半成品要設(shè)置編碼管理:對(duì)半成品建立庫存賬、或者采用安全庫存管理、半成品對(duì)外銷售或用于售后服務(wù),除此以外半成品盡量不用編碼,也不用錄入軟件系統(tǒng),BOM 每多一層,相應(yīng)增加BOM數(shù)據(jù)量的同時(shí)還會(huì)增加物料信息的數(shù)據(jù)量,我個(gè)人的觀點(diǎn)是盡量少的BOM階次可以使這項(xiàng)工作處于可控狀態(tài)。


第五步:收集第一手資料,將原來的離散數(shù)據(jù)從不同部門集中

在這些離散數(shù)據(jù)中,僅物料基本信息一項(xiàng),字段就包括生產(chǎn)、采購、銷售、庫存、財(cái)務(wù)的信息。在這步中,應(yīng)利用統(tǒng)一格式的表格在各個(gè)部門間交叉流轉(zhuǎn),讓各部門將與自己相關(guān)的數(shù)據(jù)填入表格,完成后傳遞給下個(gè)部門,以此類推,直到完成此步工作。在工作中應(yīng)注意傳遞的安排,傳遞路徑需提前確定。為了保證工期,可以讓不同部門同時(shí)開始,然后交叉?zhèn)鬟f,或者一個(gè)部門完成一小部分后就傳遞給下個(gè)部門。同時(shí),將每張發(fā)出的表格統(tǒng)一編號(hào)(唯一),并在部門間交接時(shí)作好記錄,這樣不僅可以控制進(jìn)度,還能避免數(shù)據(jù)丟失。


第六步:數(shù)據(jù)檢查

(1)完整性檢查:完整性即記錄數(shù)量是否完整。可以請(qǐng)企業(yè)中有經(jīng)驗(yàn)的人員復(fù)查或計(jì)算一下總數(shù),將其和歷史數(shù)據(jù)比較。同時(shí)還要檢查字段的完整性,所有的ERP軟件都有必須輸入的字段,如果缺少這些字段就會(huì)造成系統(tǒng)的不穩(wěn)定,如物料的提前期、默認(rèn)倉庫等。另外還有一些非軟件要求的必須輸入的字段,對(duì)企業(yè)今后的業(yè)務(wù)和統(tǒng)計(jì)分析有用的字段也要列入檢查范圍,例如客戶分類和所屬地區(qū)等。

(2)正確性檢查:正確性的范圍很廣,這里不做一一說明,可以由企業(yè)自己根據(jù)需要制定檢查原則。有些錯(cuò)誤如會(huì)計(jì)科目是資產(chǎn)類型的,但是因?yàn)槿藶殄e(cuò)誤輸入成負(fù)債類型的,再比如有的物料是采購來的,但是錄入成自制件,這樣的錯(cuò)誤在系統(tǒng)上線前必須發(fā)現(xiàn)并改正。

(3)唯一性檢查:數(shù)據(jù)的唯一性應(yīng)該從兩個(gè)角度檢查,常見錯(cuò)誤有多個(gè)實(shí)物編成同一個(gè)編碼,如果以后錄入系統(tǒng),成熟的ERP軟件會(huì)提示編碼已經(jīng)存在,并拒絕接受。同時(shí)一個(gè)實(shí)物對(duì)應(yīng)多個(gè)編碼的現(xiàn)象也必須杜絕,這種錯(cuò)誤ERP軟件是發(fā)現(xiàn)不了的,必須利用人工查找,否則在上線后會(huì)發(fā)生多個(gè)賬務(wù)錯(cuò)誤。

在改正錯(cuò)誤的同時(shí),要做好資料版本的控制,這個(gè)工作在多部門參與的數(shù)據(jù)整理工作中尤為重要。曾經(jīng)有個(gè)客戶,多個(gè)部門都在同時(shí)修改一份相同的資料,修改之后的文檔中只有自己的一部分?jǐn)?shù)據(jù)是正確的,其他部門數(shù)據(jù)還是錯(cuò)誤的。在錄入數(shù)據(jù)時(shí),無論以誰的數(shù)據(jù)為準(zhǔn)都是不行的,必須用正確的數(shù)據(jù)替換錯(cuò)誤數(shù)據(jù)后進(jìn)行合并才行。由此可見,針對(duì)每類數(shù)據(jù)都應(yīng)該設(shè)置負(fù)責(zé)部門和負(fù)責(zé)人員,每次修改后由負(fù)責(zé)人員將文檔的版本更新,同時(shí)舊版本數(shù)據(jù)也要保存。這樣做可將誤操作的損失降低到最小。


第七步:將數(shù)據(jù)錄入軟件系統(tǒng)

錄入前應(yīng)該將基礎(chǔ)數(shù)據(jù)原始檔案歸檔,對(duì)于以電子文檔保存的數(shù)據(jù),應(yīng)該將數(shù)據(jù)備份好,并注明整理人員、完成時(shí)間和最后版本,如果是打印的紙介質(zhì),應(yīng)該將其保存在專門的文件柜中,作為重要文檔管理。

接下來的的錄入工作是艱巨而枯燥的重復(fù)工作。通常的錄入方法有手工錄入和利用工具導(dǎo)入這兩種。這些方法各有利弊。

(1)所有軟件都提供錄入界面,可以調(diào)集人員將數(shù)據(jù)逐條錄入,或者利用軟件的復(fù)制功能復(fù)制類似的數(shù)據(jù),然后進(jìn)行關(guān)鍵字段的修改。這種方法比較安全,完善的ERP軟件會(huì)在錄入的同時(shí)自動(dòng)查錯(cuò),大多數(shù)前期未查出的錯(cuò)誤可以在錄入時(shí)被系統(tǒng)提示并禁止錄入,由此保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。這種方法的缺點(diǎn)是工作量大,完成時(shí)間和記錄條數(shù)是倍數(shù)的關(guān)系。如果數(shù)據(jù)量不大,推薦利用此方法,安全、可靠,事后檢查工作量也小。

(2)如果項(xiàng)目組中有數(shù)據(jù)庫高手,并且用人工錄入在人力和時(shí)間上都不能實(shí)現(xiàn),可以采用直接導(dǎo)入數(shù)據(jù)庫的方法,這樣做的優(yōu)點(diǎn)是效率高,完成時(shí)間與數(shù)據(jù)表個(gè)數(shù)成倍數(shù)關(guān)系。缺點(diǎn)是隱含錯(cuò)誤多,不易檢查,曾經(jīng)有個(gè)客戶在上線幾個(gè)月后發(fā)現(xiàn)有問題,反復(fù)檢查后發(fā)現(xiàn)是數(shù)據(jù)中有個(gè)字段空缺造成的,但是錄入的數(shù)據(jù)是可以由系統(tǒng)自動(dòng)填寫默認(rèn)值的。如果采用此方法,應(yīng)該在前面的檢查工作中設(shè)定嚴(yán)格的檢查步驟,尤其在正確性檢查中,對(duì)重要字段要逐個(gè)檢查,這項(xiàng)工作可以利用各種軟件技術(shù)輔助人工進(jìn)行。

(3)另外一種方法結(jié)合了以上兩種方法的優(yōu)點(diǎn)。曾經(jīng)有一個(gè)客戶開發(fā)了一個(gè)程序模擬人工工作,基本原理是首先從電子表格中讀一條記錄的第一個(gè)字段(模仿人眼看數(shù)據(jù)的功能),然后在ERP錄入界面中的相應(yīng)字段錄入該數(shù)據(jù)(模擬人手的操作),再次讀下個(gè)字段,再次錄入程序……此記錄完成后轉(zhuǎn)下一條記錄。此方法利用程序的錄入界面錄入,繼承了界面錄入的差錯(cuò)功能,同時(shí)和數(shù)據(jù)導(dǎo)入相比,不需要人工干預(yù),可以一天24小時(shí)的工作,速度也是很高的,不過需要高水平的程序員,至今還只見過一個(gè)客戶成功采用過此方法。


第八步:系統(tǒng)檢核

完成錄入工作后仍然不能徹底放松,必須再次檢查,此時(shí)最好的方法是利用軟件程序測(cè)試數(shù)據(jù),例如將數(shù)據(jù)庫備份成一個(gè)新的數(shù)據(jù)庫,將企業(yè)常用的流程在新數(shù)據(jù)庫中做一遍,通過檢查結(jié)果的正確性來驗(yàn)證基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的正確性。

在收集和整理這兩個(gè)步驟中,各企業(yè)根據(jù)自身員工的技術(shù)和特長(zhǎng),通常會(huì)用一些工具軟件輔助數(shù)據(jù)收集和整理工作,常用的有MS Excel、Access、FoxPro、SQL server等。利用工具軟件不僅能大大提高收集和整理的效率,更大的優(yōu)勢(shì)是能夠查錯(cuò),下幾條簡(jiǎn)單指令就可以發(fā)現(xiàn)大部分錯(cuò)誤,如果依靠人工比對(duì)檢查,所需的時(shí)間和工作量都是企業(yè)無法承受的。

ERP基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準(zhǔn)備這項(xiàng)工作的重點(diǎn)不是在數(shù)據(jù)本身,嚴(yán)密的計(jì)劃和合理的組織才是完成這項(xiàng)艱巨工作的最好手段。

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